Coordinador/a de Ingeniería - Segmento Construcción
- Santiago, Región Metropolitana
- Permanente
- Tiempo completo
Hilti es donde las personas crean carreras duraderas al explorar posibilidades, maximizar su potencial, hacerse responsables de su desarrollo y hacer una verdadera diferencia todos los días.¿En qué consiste la posición?
- Liderar el equipo de ingenieros/as del sector Residencial y Comercial, creando un entorno colaborativo, orientado a resultados y alineado con los valores Hilti
- Diseñar e implementar la estrategia de ingeniería para lograr especificaciones técnicas que impulsen la venta de productos diferenciados
- Desarrollar relaciones con cuentas clave de ingeniería y contratistas, estableciendo estándares técnicos y conexiones de alto nivel
- Colaborar estrechamente con las gerencias de ventas de los segmentos Core y Large Projects, alineando oportunidades de negocio y maximizando el impacto técnico
- Asegurar el desarrollo profesional del equipo mediante coaching, planes de desarrollo y seguimiento continuo
- Participar activamente en procesos de reclutamiento, promoviendo la diversidad e inclusión
- Monitorear el clima laboral junto a RR.HH., fomentando el compromiso y la motivación del equipo
- Seguro de vida
- Seguro de complementario de salud y dental
- Sistema de beneficios flexibles a libre elección de cada persona (aprox. 10 opciones diferentes)
- Vehículo asignado
- Bono variable mensual por ventas
- Salario base competitivo
- Contrato indefinido
- Título en Ingeniería Civil, Ingeniería en Construcción, Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Civil Mecánica u otra carrera afín
- Entre 6 y 9 años de experiencia laboral en ingeniería y construcción, idealmente en terreno y en el sector Residencial y Comercial
- Mínimo 3 años liderando equipos de forma cercana
- Pasión por formar equipos de alto rendimiento, inspirar, educar y promover una cultura inclusiva y de crecimiento continuo
- Capacidad para actuar como socio técnico del negocio, desarrollar estrategias, construir redes de influencia y tomar decisiones alineadas con los objetivos de la compañía
- Enfoque práctico y estratégico, con habilidad para adaptarse rápidamente al cambio y generar impacto desde la acción
- Dominio de los principales indicadores del negocio, comunicación efectiva de oportunidades y comprensión profunda de las necesidades del cliente
- Inglés intermedio
- Manejo de Microsoft Office