asistente de recursos humanos pudahuel 700.000 lunes a viernes 8 a 18 hrs colación, sin bus - Legislación laboral, erp, buk, sap, excel (M706)
- Pudahuel, Santiago
- Permanente
- Tiempo completo
Modalidad: Presencial
Ubicación: Pudahuel, Av. la Oración4 años de experienciaRenta: 700.000
Horario: Lunes a viernes 08:00 horas a 18:00 horasbeneficios: Colación
Sin bus de acercamientoObjetivo del Cargo
Buscamos un/a Asistente Administrativo de Recursos Humanos para brindar soporte al área en materias administrativas, con especial énfasis en la organización, actualización y regularización de documentación laboral, asegurando el cumplimiento de la normativa legal vigente. Este rol es clave para la trazabilidad de los procesos y la preparación frente a auditorías internas y externas.Funciones Principales
Organizar y mantener actualizada la documentación laboral (contratos, anexos, certificados, vacaciones, reglamento interno, ODI, etc.), tanto en formato físico como digital.Apoyar en la redacción y confección de documentos laborales conforme a la legislación vigente.Entregar reglamentos internos y demás documentos obligatorios a los trabajadores, registrando su recepción.Levantar información sobre documentación pendiente y gestionar su regularización.Mantener trazabilidad documental que permita enfrentar auditorías internas y fiscalizaciones externas.Apoyar en el uso y administración de plataformas de gestión de personas (ej. BUK, ERP SAP).Controlar y gestionar archivos asegurando su correcta organización y confidencialidad.Colaborar en otras tareas administrativas del área según necesidades del equipo de RRHH.Requisitos Técnicos
Conocimientos básicos de legislación laboral chilena (contratos, vacaciones, remuneraciones, desvinculaciones, entre otros).Manejo de Excel a nivel intermedio (filtros, fórmulas básicas).Experiencia en el uso de plataformas de RRHH y sistemas ERP (idealmente BUK, SAP u otros).Capacidad para redactar documentos laborales de forma clara y adecuada.Deseable experiencia o conocimientos en procesos de auditoría interna o fiscalizaciones laborales.Comunicación efectiva, tanto oral como escrita, con diversos niveles de la organización.Fuerte orientación al orden, detalle y rigurosidad administrativa.Actitud proactiva y disposición al aprendizaje continuo.Capacidad para el trabajo colaborativo y la coordinación dentro del equipo de RRHH.Formación y Experiencia
Técnico en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Técnico Jurídico o carrera afín.Al menos 1 año de experiencia en cargos similares o en funciones administrativas con enfoque documental.El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención.
- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
- 1 año de experiencia
- Idiomas: Español
- Edad: entre 25 y 50 años
- Conocimientos: Trabajo en equipo
Kit Empleo