Gestor(a) de Caso Profesional 16° E.u.s., para Desempeñarse en El Centro de Cumplimiento Penitenciario (C.c.p.) de Santa Cruz
- Santa Cruz, Libertador B. O'Higgins
- Permanente
- Tiempo completo
- Ministerio de Justicia y Derechos Humanos / Gendarmería de Chile / Dirección Regional GENCHI Región del Libertador General Bernardo O’HigginsConvocatoria
- GESTOR(A) DE CASO PROFESIONAL 16° E.U.S., PARA DESEMPEÑARSE EN EL CENTRO DE CUMPLIMIENTO PENITENCIARIO (C.C.P.) DE SANTA CRUZNº de Vacantes
- 1Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucionalRegión
- Región del Libertador General Bernardo O'HigginsCiudad
- Santa CruzTipo de Vacante
- Contrata**Postulaciones** a esta convocatoria**5**
Última a las **10:49:01** del **09-07-2025**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_Tengo el documento requeridoNo tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta1.717.020Condiciones**La**renta indicada corresponde al bruto mensualizado, asimilada al estamento profesional Grado 16° E.U.S.****Dicha renta se compone de la siguiente forma**:
**Mes Normal: $1.415.119. Corresponde a la remuneración bruta de los meses enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre.****Mes Trimestral: $2.320.822. Corresponde a la remuneración bruta durante los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre, la** cual considera la asignación de modernización establecida en la Ley Nº 19.553, sujeta al cumplimiento de las metas institucionales.**
- **En las regiones que corresponda, la renta indicada no considera pago por asignación de zona, lo cual será indicado en el transcurso del proceso.*****La contratación está supeditada a la obtención del Certificado de Disponibilidad Presupuestaria.**
- Jornada Laboral 44 horas.**
- De acuerdo a lo señalado en el Art. 10° del Estatuto Administrativo, se hace presente que los empleos a contrata durarán como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.Objetivo del cargo
- Desarrollar acciones de evaluación, intervención y atención de la población privada de libertad, bajo los principios del Modelo Riesgo, Necesidad, Responsividad y lineamientos técnicos vigentes del Programa de Reinserción Social, contribuyendo a reducir el riesgo de reincidencia delictual, acorde a la normativa vigente y a los objetivos estratégicos institucionales.
- Funciones del Cargo1. Aplicar instrumentos de evaluación diagnóstica vigentes que permiten valorar riesgos de reincidencia de la población condenada adscrita al Programa para la elaboración y ejecución de sus planes de intervención.
2. Desarrollar intervenciones grupales y/o individuales de acuerdo al plan de intervención y a la oferta programática del Programa de Reinserción Social.
3. Efectuar monitoreo y gestión del plan de intervención de la población atendida por el Programa, evaluando el proceso a fin de optimizar los recursos para la diminución de la reincidencia delictual.
4. Realizar derivación asistida de los casos al profesional o equipo que asumirá la nueva etapa del proceso de intervención en el momento en que el/la usuario/a acceda a permisos de salida, beneficios intrapenitenciarios u otras instancias de intervención.
5. Elaborar informes propios del proceso de evaluación de la gestión de casos, para postulación a beneficios u otras instancias que sean requeridas por la institución y/o para organismos colaboradores en el proceso de reinserción social.
6. Efectuar visitas domiciliarias, según requerimiento, para conocer las condiciones del contexto inmediato, situación social y redes de apoyo de la población penal atendida.
7. Brindar atención y/o asistencia de índole social, psicológica, ocupacional según especialidad profesional a la población atendida por el Programa.
8. Mantener actualizado los antecedentes de la población penal atendida a su cargo en sus respectivos expedientes individuales, así como la base de datos definida para el programa, que permita la derivación, seguimiento u otras acciones contenidas en las orientaciones del programa vigente.
9. Cumplir con las demás funciones que disponga su jefatura, dentro del ámbito de su competencia.Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.Formación Educacional
- Título profesional o grado académico de licenciado, de una carrera de, a lo menos, 8 semestres de duración, otorgado por Universidades o Instituto Profesional del Estado o reconocidos por éste o aquellos títulos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente.
- TITULO: PSICOLOGÍA, TRABAJO SOCIAL/ASISTENTE SOCIAL, TERAPEUTA OCUPACIONAL.Especialización y/o Capacitación
- C
Kit Empleo